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AMD首席執行官Lisa Su表示，將不會為了吸引AI人才而提供高達$100百萬的薪水，強調公司文化與使命的重要性。在當前競爭激烈的AI人才市場中，AMD選擇不追隨Meta Platforms以超高薪資招募專才。CEO Lisa Su在接受Wired訪問時指出，金錢並非吸引人才的唯一因素。雖然AMD

AI驅動企業硬體升級潮，HPE、DELL、PSTG獲摩根士丹利拉升評等及目標價；企業資料中心儲存商機加速釋放，並牽動相關供應鏈動能。人工智慧(AI)浪潮席捲全球企業端，推動硬體設備及儲存解決方案需求大增。根據Morgan Stanley最新投資報告，隨Juniper收購案完成，Hewlett Pac

AI與制藥領域巨擘近期遭遇人事與市場劇變，市值大幅震盪，反映全球龍頭企業面臨新一波成本與競爭壓力。人工智慧與醫藥產業向來是美股表現亮眼的兩大焦點，然而最新動態卻顯示出強勁成長背後的危機。AI巨頭Palantir Technologies (NASDAQ:PLTR)剛創下年度新高，卻在最近六個交易日暴

前Meta產品經理指控該公司在廣告業務中操縱數據並違反Apple的隱私政策，影響廣告主信心。據《金融時報》報導，前Meta產品經理Samujjal Purkayastha向倫敦中央勞動法庭提交申請，指控Meta平臺(NASDAQ:META)故意誇大其“商店廣告”的表現，估計高達20%。他指出，公司使

摩根士丹利將Hewlett Packard Enterprise評級上調至超配，預測其收益在2027年將增長至每股2.70-3.00美元，並提升目標價至28美元。隨著人工智慧需求的激增，Hewlett Packard Enterprise (NYSE:HPE) 股價在市場開盤初期上漲了3%。摩根士丹

AI需求帶動企業硬體與儲存業績急升，HPE收購Juniper刻劃新成長藍圖，DELL成AI運算龍頭。企業儲存市場版圖即將重組。人工智慧浪潮帶來企業硬體與儲存領域嶄新動能。Morgan Stanley最新報告指出，Hewlett Packard Enterprise (HPE) 因完成Juniper收

AI領域招聘浪潮告段落，Meta停止AI部門新聘，組織重整恐影響市場競爭態勢。在全球科技人才競賽掀起新一波高潮後，Meta Platforms (META)突如其來宣布將暫停人工智慧(AI)部門的所有招聘與內部轉調，成為產業聚焦話題。據《華爾街日報》報導，Meta在過去數月中以高薪「獵人」手法挖角G

美國科技龍頭股近日遭遇明顯賣壓，AI與半導體板塊領跌，專家分析此為健康獲利回吐，短期或有輪動至醫療保健與小型股契機。美國科技股風潮近月勢如破竹，尤其以人工智能（AI）概念股為主的半導體及雲端相關企業如Nvidia（NVDA）、Microsoft（MSFT）、AMD和Palantir（PLTR）等，股

Meta近日股價連續兩日下跌，主要原因是有報導指出這家社群媒體巨頭正在重新調整其人工智慧(AI)策略。這一消息成為市場重心轉移的觸發點之一，進一步加劇了投資人對於市場過度依賴AI交易的擔憂。市場對於AI交易的依賴引發擔憂近期，市場上對於AI交易的依賴程度引發了投資人的不滿，認為市場過於集中在少數大型

根據紐約時報報導，Meta Platforms (META)計劃重組其人工智慧部門「Meta超級智慧實驗室」，將其分為四個小組，以應對內部對技術的緊張局勢。這些小組將專注於人工智慧研究、強大的AI「超級智慧」、產品開發，以及數據中心和其他AI硬體等基礎設施。此舉旨在更好地組織這家科技巨頭，以便更快速