【編聊邊看,我想讓你知道的是】
在職場上,我們難免會聽到
一些關於自己的負面評價,
可能來自於同事或主管,
讓你覺得自己不行、不夠好,
因而開始懷疑自己,
編聊編看,
我想讓你知道的是
有些人對於自己職涯有明確的規劃,
時候到了,就往下一個目標前進;
有些人則是走一步算一步,
還在職場中探索什麼才是最適合自己的職業,
編聊邊看
我想讓你知道的是
帶人更要帶心!
好的領導人不只要具備工作專業,
去理解底下同事的想法,
適時給予專業以外的心理支持,
【編聊邊看,我想讓你知道的是】
鞏固人脈的最好方法,
從來不是討好,而是讓自己變好!
因為人走到一定高度的時候,
別人會主動把你畫進他的人脈圈子。
同時,你也會成長得更好,並且發現:
【編聊邊看,我想讓你知道的是】
也許有人會說,提升與同事溝通的能力很難,
想要提升,是否也要付出很多?
其實只要你學會兩個字,
跟同事溝通的能力就會提升一個層級,
這兩個字便是:關心。
你一定遇到過這樣的人,很熱情。用得著你時,好得跟三生有幸似的,恨不得把心掏出來給你,明天用著另一個人,又好得跟海枯石爛似的。這樣的人看似情深,實則交淺,沒有一個好鳥,他們有多熱情,就有多假。跟誰都好,就意味著跟誰都好不到哪兒去。
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文/洞見kyrie
成功的人際關係在於,
看事時兼顧你和對方的不同角度
剛入職的表弟發來消息,問我:
「如何才能擁有好的人際關係,
文/Jenny喬
有的時候,
不是因為怕出鋒頭而選擇低調,
不是因為秉持「低調就是最高調的炫耀」,
而是不敢隨意班門弄斧,
目前為止,
你在工作中遇到最挫折的事是什麼呢?
這問題是面試的必備題,
但在生活中,你是否認思考過?
其實,每個人總會遇到不同「等級」的困難,
但唯獨有一樣,
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