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薪水不漲,「服務業」負最大責任!平均薪資低 10 萬,年輕人稱: 根本 22K 大本營...

7月 2016年5
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(圖/shutterstock)

 

 

 

自 2011 年 7 月 1 日,陸客自由行,

帶動觀光服務業大躍進,

彷彿許了台灣一個夢:

高污染工業、低階工作外移,

只要致力服務業與創意產業,

就能享受經濟繁榮、

又躋身高階工作的贏者圈。

然而...

事實卻非如此!

台灣低薪元凶,

竟是因為過度依賴服務業?!

 

繼續看下去...

 

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過度依賴服務業

製造業外移,

造成國家發展 4 大問題:

光有服務,沒有製造,

不是美好的國家之路。

過去 10 年,

以金融業服務業

為發展主調的經濟合作

開發組織(OECD)先進國,

從美國到歐洲

都飽嘗製造業外移之苦。

 

 

 

 

1. 製造業減少, 

GDP 組成不夠多元

新興產業失去萌芽的機會

台灣 GDP 逐年下降

當一個國家製造業不斷外移,

也就失去讓新興產業發芽的機會。

台灣的製造實力,

曾讓創新大師克里斯汀生讚嘆不已。

但是,這榮景水波下,

逐漸浮出警訊。

跟美國一樣,

台灣製造業對 GDP 貢獻也逐年下降,

從 1990 年代的 40%,

一路下滑到 09 年不到 30% 的新低,

去年才又回升到 31%。

台灣製造業未來如果一直往下探,

降到美國、英國、日本的水準,

GDP 組成將落入不夠多元的風險。

 

 

 

 

2. 服務業對台灣

經濟成長率貢獻低

歷年經濟成長多來自製造業

製造業就業人口佔比,

從 90 年代的 42% 降至 36% ,

專家指出,這也是

造成台灣長期低薪的原因之一。

台灣經濟研究院二所所長張建一分析,

台灣服務業佔 GDP 約 7 成,

雇用近 6 成人口,

但對經濟成長率貢獻卻不高,

服務業也很難為員工加薪。

台灣曾經經濟成長率超過 10%,

有 7 成還是來自製造業的貢獻。

 

 

 

 

3. 製造業平均薪資高,

比服務業高出 2 萬元

服務業過多,

使台灣平均薪資過低

從行政院主計處的資料分析,

台灣製造業前 10 名行業

平均薪資約 6 萬 1 千元,

遠高於服務業前 10 名行業

平均薪資 4 萬 7 千元。

服務業當中薪資水準較高的行業,

也是屬於支援製造業的服務業,

而不是受雇最多的批發零售業。

 

 

 

 

4. 製造業創造更多工作機會

製造業減少,也使失業率增高

製造業對於工作機會的多重效益,

是任何產業都比不上的。

根據美國經濟分析局精算,

製造業相較於其他產業,

有最大的多重效益。

製造業生產每 1 美元產品,

將帶動其他部門 1.4 美元的產出。

 

放眼經濟發展和搶救就業,

全球各國都不得不加入

這波搶製造的熱潮。

不只美國,

已經是世界工廠的中國,

更不願意放棄。

 

 

 

台灣到底要什麼製造業?

2011 年,台灣勇敢拒絕

國光石化在彰化設廠,

如果這是台灣人民的共識,

不要高耗能產業,

那麼,台灣到底要留下什麼製造業?

 

「如果不努力轉型,

一定會發生產業空洞化,」

經濟部工業局局長杜紫軍憂心說。

杜紫軍接著說,

拋棄單純靠投入資源

與產量來提高產能的思惟。

經濟部已經研擬具體的 2020 年

產業發展策略,

包括提高附加價值率、

無形資產佔固定資本比重

提高到 15%、

綠能佔製造業產值提高到 30%。

 

以「產值」衡量產業

存在價值的觀念,

已經過時。

新的衡量標準又是什麼?

這不只關係到產業發展,

更關係到台灣民眾明日的工作。

 

 

產業變革只變了一半啊...

服務業雖然欣欣向榮,

薪資卻低啊!

 

本文由 Dolin66的部屋 授權轉載,原文 於此

未經授權,請勿轉載!

 

 

 

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