在投資市場中，許多投資人被能夠扭轉局勢的公司所吸引，即使這些公司目前沒有營收或利潤。然而，正如投資大師彼得·林區所說，「長期來看，賭博幾乎都不會成功」。因此，對於虧損的公司，投資人應該謹慎，以免資金白白流失。儘管科技類股的投資風潮正盛，許多投資人仍偏好購買像申德勒控股(SCHN)這樣有盈利的公司。雖然這不一定代表該公司被低估，但其盈利能力值得關注，特別是當公司持續成長時。

申德勒控股每股盈餘增長令人印象深刻

對於長期投資人來說，公司每股盈餘(EPS)的增長往往被視為股價上漲的正面指標。令人欣慰的是，申德勒控股的EPS在過去三年中每年複合增長18%。一般來說，如果公司能保持這種增長速度，股東通常會感到滿意。檢查公司成長的一種方法是觀察其營收和息稅前利潤(EBIT)利潤率的變化。雖然申德勒控股在過去一年中維持了EBIT利潤率，但營收卻有所下降，這並不是成長的好跡象。

內部人持股顯示申德勒控股與股東利益一致

許多人認為，高比例的內部人持股是公司管理層與普通股東利益一致的強烈信號。值得注意的是，申德勒控股的內部人持有44%的股份，顯示出他們對公司有著重大的影響力。這樣的持股比例意味著公司管理層真正致力於創造股東價值。

申德勒控股CEO薪酬合理

申德勒控股的CEO薪酬相對於同等規模公司的平均水平來說相當合理。根據分析，市值超過64億瑞士法郎的公司，其CEO的中位薪酬為440萬瑞士法郎，而申德勒控股的CEO在2024年獲得的總薪酬為270萬瑞士法郎，低於平均水平。這樣的薪酬安排不僅增強了對管理層的信心，也顯示出公司整體文化的誠信。

申德勒控股值得加入觀察名單

申德勒控股的每股盈餘增長率令人印象深刻，加上內部人持股比例高，CEO薪酬合理，這些因素讓公司看起來相當有吸引力。每位投資人都有自己的投資偏好，但這些指標無疑使申德勒控股成為一個值得關注的選擇。對於那些重視公司成長和內部人持股的投資人，申德勒控股無疑是一個值得納入觀察名單的公司。

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