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(圖/shutterstock)
作者/小川叔
如果你沒有越獄的本事，
為什麼不從現在起嘗試規畫路線？
如果你不是裡面體力最優秀的，
那麼為什麼不從現在起嘗試著包裝自己？
在門打開時，別人還不知道往什麼地方走，
你已能從容不迫拿出新衣服，
打開規畫好的地圖，
從容地朝著目的地邁進，
你知道會比別人順利多少嘛？
繼續看下去...
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所有的未來，
都是被委屈撐大的
【來信】
小川叔您好！我現在遇到一個
「落在坑裡爬不上來」的窘境。
去年年底剛進公司時，
我要的薪資是稅前 6000、稅後5000多一點，
當時想著先做著適應環境，合作好的話，
再把薪資談高。但剛進公司的當月，
我就被安排了一個國外項目，
今年年底也就是合同到期的 11月，
我需要去國外跟進
（實際上是跟團旅行，只是我有工作任務），
因此二老闆這一整年都在向我「吹風」，
就是年底公司會和我續簽合同，但不給我加薪。
現在簽證材料已經送到旅行社，
老闆也跟我談過話，
畫了一個五年的餅給我看
老闆出錢，我出力，
給公司打造一個新平臺，
可是我總覺得自己陷入了一個奇怪的境地
事情是一體兩面的，
不要以偏概全
一、出國跟進項目，
老闆在我身上花費十餘萬人民幣
在他看來，我沾光出去旅遊，這是他的成本，
所以他要在我未來的工作時間裡收回來。
但這個項目我做為工作人員跟著出去，
是有工作任務的，要給其他人鞍前馬後，
要布展撤展、盯場子，
根本不可能像普通遊客一樣去觀光，
何況回來還沒有出差補貼。
二、老闆畫得餅，
結合了他長久以來的設想
和我在前單位的野心
但我覺得這兩年不可能做到，
因為手頭的工作很多，
加上公司留不住人，
事情就更多，
沒心思也沒工夫去搭那個新平臺。
因此，簽證一拿到，
我就要被動走上這條路：
出國跟項目，回來無加薪、無差補，
還要簽下長期「賣身契」，
未來兩、三年的薪資很可能穩定在稅後五千。
如果我對外約稿子的工作來者不拒，
能做到每月一千到八千元，
因為碼字來錢有快有慢，
且有一半不是月結，
只能說個範圍吧！
從今年三月開始我就在找工作，
但沒找到，只能在這個坑裡待著。
川叔以您的經驗看，我是被坑了嗎？
還是自己找了個坑跳進去？
我應該怎麼辦？
我的方案是A：
奮力在坑裡做好本職工作的同時，
給老闆搭建新平臺，
以此努力說服老闆給我加薪資，
還是方案B：
回國休完年假，
趁著過年找工作高峰期，
以「不仁不義」的姿態找個下家，乾脆跳槽？
補充一句，在這個公司我做得不開心，
因此也萌生過辭職在家帶寶寶、
碼字貼補家用的想法。
每個人都是從白紙，
慢慢增加顏色變彩色的
【川叔回信】
第一，碼字不知道妳碼什麼，
反正就我在時尚雜誌寫封面大稿子，
一個月五千字的經驗來說，
根本養活不了自己。
第二，什麼東西都需要付出，
妳看到的總是什麼回國之後妳薪水沒加，
七七八八，但我看到的是出國後有了帶項目的經驗，
這些是妳日後跳槽的一個籌碼。
第三，妳可以不相信老闆的大餅，
那麼很想知道，你在這個餅裡為自己找到了什麼？
換句話說，妳不相信別人給你訂的目標，
好歹也要自己給自己訂一個目標，對嘛？
最後，妳找了工作，但是無果，
這意謂著其實妳沒想像的那麼被人需要，
離開這裡，妳至少會有2、3個月是找不到工作的。
那麼與其這樣，為什麼不嘗試留下來？
當然，妳的補充那句說得好，做得不開心。
我不知道妳開心的定義是什麼？
最好事少錢多？我不知道妳畢業幾年、
工作多久、行業經驗有多少，
但是我只想說，大姐……幹得開心的，
拿得都少。想拿得多，
妳得有本事、有核心競爭力，
想拿得多又開心，
妳只能自己做老闆了！不是嘛？
我覺得妳需要先調整
自己動不動就傲嬌的心態，
之後再想想工作定位。
如果妳樂意當一個孩子媽，
分分鐘就可以走了。
但是請記得，隨著寶寶漸漸長大，
妳就是他人生的第一個榜樣。
現在很多做父母的都很奇葩，
就是自己的人生一塌糊塗，
卻好意思告訴寶寶，你要好好學習，
做一個有出息的人呢……你是寶寶，
有人跟你說這話，你信嘛？
BY小川叔
「傲嬌」在職場是沒有用的
換個角度思考一切不一樣
【又來信】
川叔，您太讚了，句句到點，
打動我心！謝謝您！
我自己都說，其實孩子的起跑線是父母，
現在看來，此刻的我已經輸了呢！
碼字就是翻譯，一個月五千字只能掙零花錢，
但一個月八萬字就能養家餬口啦！
我碩士畢業三年，中間有一年多在家待產帶寶寶，
去年年底才來上海重新開始工作。
工作經驗說來慚愧，
還不如本科畢業就一直工作的同學，
但翻譯經驗有五年了，
所以書稿只要我不拒絕，一直都有。
不開心是因為同事關係很煩，
本來順暢的工作總能被攪些亂七八糟的事情出來，
雖然我可以理解，但過程實在太折磨；
而且現在的管理工作和之前的編輯工作不一樣，
瑣碎煩人。「傲嬌」二字您總結得太對、太符合，
不過我現在也慢慢接受，
盡可能把瑣碎看成細節，
畢竟細節決定成敗啊，
換個角度看也就能接受了。
之前的編輯工作壓力大，
週六、日也沒休，但做得開心，
因為做一分、收穫一分，
還有附加價值－－認識很多人，
工作也被人尊重，總之比現在開心。
現在是旱澇保收，閒時閒死，忙時忙死。
好吧，我應該動動腦筋，既然找不到下家，
就應該怎樣把這家的工作能給我帶來的利益最大化！
老闆畫的餅也曾是我想要的「雜誌主編」，
只是現在略缺少動力，
難道有了寶寶之後就沒啥動力創業了嘛？
好吧，依然是為了寶寶，我要重新有出息！
再次謝謝川叔！
川叔，以後我再搞不清方向的時候，
就會把您的回信拿出來看一遍！
在職場「媽媽」是具有耐心，
勇於面對挑戰的
【川叔又回信】
麼麼噠！勇敢的媽媽，先讓我抱抱妳。
我自己在找下屬的時，
很喜歡用已婚已育的媽媽。
因為我覺得她們偉大，且有耐心。
十分可惜的是我現在還沒有寶寶，
但是我明白孩子對於母親來說是一項最難的課題。
我覺得如果妳可以帶好寶寶，
沒有什麼困難克服不了。
什麼同事，什麼工作難點，這些都是狗屁。
他們不會比妳懷孕的時候的反應，
不會比妳七個月之後的日子更難熬，
不會比妳半夜起來餵奶、照顧小祖宗更累。
但是那麼難的任務妳都完成了，妳怕什麼？
我不知道妳要做一個什麼樣的媽媽。
但是我的媽媽一生都不富有，
她是最普通的農村婦女，我卻覺得她最偉大。
我愛她，是因為我覺得一生都敬佩她。
敬佩她面對多大的困難都能開朗樂觀，
敬佩她勇敢、堅強。
也許我們注定會是一輩子的平凡人，
也許妳一生都未必會功成名就，
但是妳可以讓寶寶看到，
那個最讓愛他的媽媽，
是如此的堅強、敢於面對、
擁有良好的品質和人格魅力。
我覺得這很重要！
愛妳！加油！無論未來如何，
我們都始終堅信，
人性裡我們被稱讚的，
永遠是品質。
BY 小川叔
對孩子有與生俱來的強大使命感
【再再來信】
是的！小川叔！
有寶寶在身邊的時候，
總覺得自己變得很強大！
是一種責任感、使命感，
一種純天然的想要保護寶寶的想法，
讓自己這樣認為！哈哈哈哈！
一定加油！回個熊抱！
本文 擷取自：
作者：小川叔 出版社：高寶書版
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