被美國教育拒於門外,台灣留學生的反思:「原來我只會唸書,根本不懂人生」... 父母都是 佛 派來 愛我們的菩薩,孝順的 28 個方式,你做到幾個?(轉發也是孝心~)

多 2 % 的努力,你會看見全新的自己!

1月 2016年14
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(圖/shutterstock)

 

據說,人與猩猩的基因差異只有 2%,

可正是這微小差異

讓人成為萬物之靈。

 

其實人與人的差異也不是很大,

只要你多付出 2% 的努力,

就能更優秀。

 

趕緊接著看下去...

 

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1. 多 2% 的自信,獲得珍惜

 

有自己的個性、專長,

不要為迎合、討好他人

而改得跟別人一樣。

 

喜歡自己的與眾不同,

勇敢走自己的路,

建立自我品牌,

別人自然會因你的獨特而珍惜你。

 

2. 多 2% 的主動,更有幹勁

 

“老闆逼我多思考”與“我要主動思考”,

兩者行為一樣,但動機不同,

做事的感覺也不一樣。

 

“追求”的比例高,

凡事主動,會更開心;

“被要求”的比例高,就沒那麼起勁。

 

不要怨歎工作困難,

只要轉念,將比例調整好,

就能從工作中找到快樂,

比那些“抽一鞭子走一步”

的人發展更好。

 

 

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3. 多 2% 的謙遜,看到轉機

 

遇到難相處的同事、

脾氣不好的老闆,

要記住 8 個字:

 

“看他的壞,學他的好”。

 

他憑什麼驕傲?

因為他的技術比所有人都好。

 

他憑什麼指揮大家?

因為他有發現團隊問題的能力。

 

學習別人的優點,

要比悶頭生氣來得好

 

4. 多 2% 的用心,受人歡迎

 

一個員工撥打在外出差的經理的手機,

總也打不通。

他想可能是手機預付卡沒錢了,

就幫經理儲了 500 元。

 

後來經理公開表揚了他,

說當時自己的手機確實沒錢了,

誰也聯繫不上,

這 500 元可謂“雪中送炭”。

 

多用點心關心別人,

就完全與眾不同。

 

 

5. 多 2% 的觀察,激發創造力

 

打開五官,對世界多點感受力,

會注意到更多細節。

 

某位同事受歡迎,

就想想他說話為什麼讓人那麼舒服;

 

看娛樂節目哈哈大笑,

不妨思考這個節目創意何在;

 

逛街看到可愛的茶杯,

想想它有什麼特別的元素。

 

多一點觀察、思考和感受,

會激發創造力。

 

(文章來源)

 

千萬別小看 2% 的努力,

他們集結起來,

會是「幫助自己」的強大力量!

 

 

 

小心!

你的字跡,說明了你的為人

 

成功的人,

永遠用小事成就完美!

 

「見字如見人」,

不輕忽任何細節,

追求完美專業形象,

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