資本市場對國內企業薪資的重視程度愈來愈高，在台灣證券交易所推出台灣高薪100指數，以及櫃買中心繼勞工就業88指數後，櫃買中心昨（27）日推出「櫃買薪酬指數」，編製以員工薪資福利等費用為主題的指數，希望藉此敦促上櫃公司注重勞工權益，落實企業社會責任。

櫃買薪酬指數將於每年4月間進行成分股定期審核，成分股需通過流動性及基本面檢驗，在基本面方面，必須要將最近三年度的薪資變動率均為負數的上櫃公司予以剔除，但最近年度僱用員工人數有增加的公司則不予剔除。

除此之外，市值也是考量的重點，未來會篩選符合規定且發行市值在前200名的上櫃公司；再以最近一年度平均員工薪資福利費用進行排序，篩選66家公司為指數成分股；為了兼顧產業均衡性，櫃買中心將訂定單一產業權重過高時的調整原則。

櫃買中心指出，櫃買薪酬指數基期指數為100點，今日起於櫃買指數網頁揭示每日收盤指數，並自9月起開始提供每10秒的即時指數。目前櫃買薪酬指數前十大成分股，包括漢微科、新普、群聯、龍巖、碩禾、安成藥、智擎、力旺、元太及東洋，其中，電子產業、傳統產業及生技醫療產業約各占61%、23%及16%。

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統計局公布7月規模以上工業企業利潤

2014年上半年財報：青島啤酒、熔盛重工、保利協鑫能源、世紀佳緣石家莊、長春、合肥等七座城市開放台灣自由行

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