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新制度「兩稅合一」,

根據每個股東的個人所得稅率繳股利所得稅。

如果一間公司賺了錢,會有「稅前淨利」,

繳了營所稅後(目前17%),就會剩下「稅後淨利」。

 

公司會把「稅後淨利」的一部份,發給股東,也就是「股利」,

但是股東拿到這些收入,如果也要再繳一次個人所得稅,

就等於是繳2次,這樣不公平,

所以,財政部實施了一個制度:「兩稅合一」,

就是根據每個股東自己的個人所得稅率,政府只拿每個股東該繳的稅。

 

整個流程是這樣:

 

如果自己該繳的稅,比公司先繳的營業所得稅低,就會退你錢。

但如果你該繳的稅,比公司先繳的營業所得稅高,你就要補繳稅。

 

 

(假設該公司股數83股,每股發放現金股利1元)

 

你的扣繳憑單金額

 

1. 先決定「股利淨額」

我們拿到的扣繳憑單,就會如上表:

以這個例子來說,你有83股,每股現金發1元,那你會有83元的股利淨額。

 

2. 計算「可扣抵稅額」= 營所稅 / 稅後淨利

如上圖,我們常看到的「可扣抵稅額比率」,就是 營所稅 / 稅後淨利,

所以在這個例子 就是17 / 83 = 20.48%。

接著,可扣抵稅額 = 股利淨額 X 可扣抵稅額比率,

也就是83 X 20.48% = 17元。

 

3. 計算「股利總額」= 股利淨額 + 可扣抵稅額

然後,我們要算出 股利總額 = 股利淨額 + 可扣抵稅額,

也就是 83 + 17 = 100元。

 

為什麼要算「股利總額」呢?

因為二代健保的2% 和 你要繳的稅, 都是用「股利總額」去算的,

以這個例子,二代健保費就是100 X 2% = 2元。

所以,你就實領 83 – 2 = 81元。

 

 

重頭戲來了!

算出你該繳的稅、可扣抵稅額後,多退少補,如下表:

如果你的綜和所得稅稅率為 5%,那你應繳的稅 = 股利總額 X 綜所稅率,

也就是100 X 5% = 5,因為 可扣抵稅額 = 17,

所以還可以退稅12。

 

如果你的綜所稅率為30%,那你應繳的稅是 100 X 30% = 30,

但因為 可扣抵稅額 只有17,

所以你還要再補稅13。

 

 

然而,按照目前財政部的新聞稿說明:

可扣抵稅額減半後,你的扣繳憑單 會變成:

可扣抵稅額只剩下以前的一半,所以 股利總額 會只剩83 + 8.5 = 91.5,

二代健保費 = 股利總額 X 2%,

所以 二代健保費 會比以前少一點點(因為股利總額變少了),

實領股利 會多一點點。

 

 

但是要繳的稅 卻多出很多,比較如下:

這個軟體 可以選出高殖利率的股票 並列出 它們的可扣抵稅額比率!!

 

 

這個是羅會計師自己的選股邏輯,大家也可以參考看看唷►►會計師教你用財報挑好股

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